Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Vinnande marknadsföring: För rekryterings och bemanningsföretaget Jobbakuten
University West, Department of Economics and IT, Division of Business Administration.
University West, Department of Economics and IT, Division of Business Administration.
2014 (Swedish)Independent thesis Basic level (university diploma), 5 credits / 7,5 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Syftet med vår studie var att hjälpa Jobbakuten med deras marknadsföringsstrategi då de inte visste hur det skulle marknadsföra sig på bästa sätt. Jobbakuten är ett rekryterings och bemanningsföretag som funnits i branschen i 15 år och är därmed det äldsta företaget. För att hjälpa dem att utforma en marknadsföringsstrategi har vi tagit hjälp utav teorierna relationsmarknadsföring, då deras kunder tyckte detta är det bästa sättet. Sedan har vi även gjort en SWOT-analys för att på så vis ha en bättre insikt över vad det är som är företagets styrkor, svagheter, möjligheter och hot. Förutom detta så har vi även använt oss utav marknadsföringsmodellerna AIDAS-F, DRIP och gått igenom olika marknadsföringskanaler, för att på så vis hitta det som passar Jobbakuten bäst.

För att kunna göra en marknadsföringsstrategi så har vi även valt att göra en enkätundersökning, som vi riktade till allmänheten för att på så vis få med mer synpunkter. Vi har även telefonintervjuat tio av företagets kunder där vi ställde frågor om företaget, vad de tyckte om företaget och hur dem anser de bör marknadsföra sig. Dessa undersökningar bidrog till att vi anser att Jobbakuten bör trycka på relationsmarknadsföring för att på så vis trygga sin plats hos sina kunder, då det uppskattades mycket utav kunderna

Place, publisher, year, edition, pages
2014. , 47 p.
Keyword [sv]
Rekrytering, marknadsföring, Jobbakuten
National Category
Social Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:hv:diva-6826Local ID: MUB300OAI: oai:DiVA.org:hv-6826DiVA: diva2:755030
Subject / course
Business administration
Educational program
Ledarskap inom detaljhandeln
Supervisors
Examiners
Available from: 2014-10-13 Created: 2014-10-13 Last updated: 2014-10-13Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text

By organisation
Division of Business Administration
Social Sciences

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

Total: 246 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf