Endre søk
RefereraExporteraLink to record
Permanent link

Direct link
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annet format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annet språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Sambandet mellan ett hälsofrämjande ledarskap och kunskapsdelning
Högskolan Väst, Institutionen för individ och samhälle.
Högskolan Väst, Institutionen för individ och samhälle.
2023 (svensk)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
Abstract [sv]

Syftet med studien är att studera sambandet mellan ett hälsofrämjande ledarskap och kunskapsdelning. Frågeställningen som studien avser att belysa är: Finns det ett samband mellan hälsofrämjande ledarskap och kunskapsdelning? Studien är av en kvantitativ ansats i form av ett bekvämlighetsurval där data samlades in genom en enkät. Totalt 58 svar samlades in och målgruppen utgjordes av yrkesverksamma individer. Datan analyserades och tolkades i SPSS utifrån en korrelationsanalys och en regressionsanalys. Resultatet indikerar på att det råder ett samband mellan hälsofrämjande ledarskap och kunskapsdelning men också att arbetstillfredsställelse efter en regressionsanalys förklarade sambandet.

Abstract [en]

The purpose of the study is to analyze the connection between health-promoting leadership and knowledge sharing. The question that the study intends to highlight are: “Is there a relationship between health-promoting leadership and knowledge sharing?”. The study is of a quantitative approach in form of a convenience sample where data was collected through a questionnaire. A total of 58 responses were collected and the target group consisted of working individuals. The data were analyzed and interpreted in SPSS based on correlation and regression analysis. The result shows that there is a relationship between health-promoting leadership and knowledge sharing, but also that job satisfaction after a regression analysis explained the relationship.

sted, utgiver, år, opplag, sider
2023. , s. 30
Emneord [en]
health-promoting leadership, knowledge sharing, LMX, transformational leadership
Emneord [sv]
hälsofrämjande ledarskap, kunskapsdelning, LMX, transformativt ledarskap
HSV kategori
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:hv:diva-20097Lokal ID: EXP504OAI: oai:DiVA.org:hv-20097DiVA, id: diva2:1767478
Fag / kurs
Pedagogics
Utdanningsprogram
Personalvetarprogrammet
Veileder
Examiner
Tilgjengelig fra: 2023-06-14 Laget: 2023-06-14 Sist oppdatert: 2023-06-14bibliografisk kontrollert

Open Access i DiVA

Fulltekst mangler i DiVA

Av organisasjonen

Søk utenfor DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric

urn-nbn
Totalt: 8 treff
RefereraExporteraLink to record
Permanent link

Direct link
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annet format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annet språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf